山东公平工程咨询有限责任公司深耕工程咨询领域近30年，见证了中国工程建设监理和咨询行业的改革发展历程。公司具有工程咨询各专业的执业资质和资格，可提供项目全方位、全过程、全链条、全生命周期的一系列咨询服务。现有员工61人，党员18名。公司先后获评“市级文明单位”、“济南市两新组织党建工作示范点”、莱芜区凤城街道办“突出”两新党组织、山东省工程建设标准造价协会“新阶层 党旗红”工作品牌“示范单位”、莱芜区凤城街道党建引领基层治理突出“两新”党组织，公司党支部现为莱芜区凤城街道五星党支部。
济南市两新组织党建工作示范点牌匾
一、企业党建背景
党的十八大以来，公司坚持党建引领，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，切实发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。积极探索新时代民营经济党建工作的新路径、新方法，坚持党建与企业管理、工作创新、服务发展、成果共享相融合，秉持“专注项目建设及使用增值、致力建设项目可持续发展”的企业使命,精心为客户创造价值、尽心为员工提供舞台、诚心担当社会责任，形成了“党建引领企业发展，使命升华专业能力”的“公平”特色发展之路。十几年来，公司规模扩大了四倍，员工的获得感、成就感、荣誉感大幅增强。公司已成为本地区具有行业品牌影响力的综合型工程咨询企业。
二、特色党建实践路径及呈现成果
（一）加强政治建设 筑牢思想根基
公司深入践行新时代民营经济党建工作新理念，创新构建“四维融合”党建工作体系，将党的建设深度融入企业战略管理、创新发展、服务升级和成果共享全过程。以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，打造“三位一体”学习矩阵：通过党支部成员领学、红色教育基地研学、学习强国平台自学相结合的方式，推动党的创新理论走深走实。党支部创新实施“1+3+N”教育模式（1份年度学习规划、3级学习督导机制、N种学习形式），每月开展“5+X”主题党日活动（5项规定动作+X项特色实践），建立“书记示范讲、党员轮流讲、专家辅导讲”的立体化宣讲机制，确保党员教育见行见效。近年来，公司组织开展主题宣讲6项次，吸收非党员300余人次参加培训，先后有11人次向公司党支部递交了入党申请书。
公司着力培育“四观四型”组织队伍：以国家观铸魂，培养政治坚定的“明白人”；以法治观立身，锻造遵纪守法的“规矩人”；以事业观赋能，锤炼创新求实的“实干人”；以财富观正心，塑造回馈社会的“担当人”。党支部创新实施“双培双带”工程，把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干，带动形成"比学赶超"的浓厚氛围。截至目前，共有8名业务骨干发展成为党员、5名党员成为了业务骨干、9名业务骨干成为了入党积极分子，真正打造了一支政治过硬、本领高强的先锋队伍。
（二）坚持人才引领 弘扬工匠精神
公司深入实施“人才强企”战略，通过“外引内培”双轨并行机制，创新构建全链条人才发展体系，以“双培双带”机制为抓手，通过设立党员先锋岗、开展岗位竞聘、组织优秀员工评选等举措，打造了一支政治立场坚定、业务技能精湛、工作作风优良的复合型人才队伍素质过硬、专业能力突出、行业经验丰富的复合型人才队伍。目前公司拥有各类注册执业资格人才50余人次，其中党员占比达44%、入党积极分子占比16%，公司63%的中层岗位负责人由党员担任，80%的业务骨干均是党员。
在历年省、市组织的各类技能竞赛中各党员身先士卒，团结带领广大员工屡获佳绩，先后荣获工程造价技能竞赛市级团体一等奖、省团体三等奖，市团体三等奖、优秀组织奖；省“技能兴鲁”工程招投标职业技能大赛建设工程招投标赛事职工组一等奖、二等奖、三等奖，BIM赛项职工组团队赛三等奖；2024年度山东省工程造价领域BIM技术应用大赛中荣获优秀奖；2024年山东省建设监理与咨询协会关于开展监理与咨询行业短视频征集活动中荣获二等奖。1名党员荣获省金牌造价师、2名党员荣获省造价行业标兵、7名党员荣获市造价技术能手、1名党员荣获创新能手。2名党员作为市级团队主力成员角逐造价技能省级决赛，为济南市连续多年取得团体第一名的辉煌成绩做出了突出贡献，受到主管部门的嘉奖，公司被选树为省级“优秀造价人才培育基地”、区级“监理优秀企业”、“创新型班组”。
（三）强化专业能力 激发创新潜能
公司以守法、诚信、独立、客观、公正、科学作为核心价值观。不断提高专业能力，做专做精，核心竞争力持续增强。积极应对工程咨询行业改革，通过搭建企业数据库平台、拓展联合合作新渠道、精准布局全过程工程咨询、BIM+全过程工程咨询等业务，勇于在市场的大潮中劈波斩浪，实现了新增长、开创了新局面。公司是莱芜地区第一家工程造价咨询甲级企业，成立第一家BIM技术咨询中心、第一家建设工程调解中心，是济南市工程监理差异化管理A级企业，山东省城建设计院战略合作伙伴，广联达战略合作伙伴。在业务第一线党员同志们冲锋在前，带头勇担重任，带头吃苦奉献，让党员在实践中得到历练，在咨询项目一线展示风采、为身边同事作出表率。咨询服务的会展中心、文体展馆、医院、学校、住宅小区、历史展馆、产业园区、交通水利、市政设施、园林绿化、文化旅游、乡村振兴、疫情防控、金融、民生、工业、电力、重装设备、智能建造、光伏新能源等一个个精品项目见证了公平人的“质量第一、信誉第一、服务第一”的匠心宗旨。
咨询服务的“莱芜人民医院项目”作为经典案例入选中价协的《工程造价咨询BIM应用指南》和全过程工程咨询典型案例库，并获选“山东省工程造价咨询质量管理经验及优秀咨询成果”。《某初中实验楼》《某初中教学楼》《某初中女生宿舍楼》某医院供应室项目》《某医院PCR科室建设项目》《某医院专业科室建设工程》《某医院ICU科室建设工程》《某医院DSA科室建设工程》等成果文件入选入选中价协典型工程造价指标项目信息。
（四）提升管理水平 打造特色品牌
党组织的凝聚力和战斗力为企业品牌建设提供了强有力的组织保障。公司重视企业文化软实力建设，连续多年被评为市级精神文明单位。与行业相关行政机关事业单位和咨询服务单位党建共建、结对子、互学习、共发展，现为济南市标准造价站党支部、济南市政法委法治处党支部、齐鲁财金发展规划部机关党委第三党支部结对共建单位，是市、区、街道三级两新组织示范点。公司重信誉、守信用、讲信义，是重合同守信用单位；注重构建和谐劳动关系，是劳动关系和谐单位。公司切实把党的组织和政治优势转化为企业发展动能，实现了党的建设与企业发展的双赢格局。公司是山东省工程造价咨询行业先进单位，质量、环境、职业健康安全体系认证单位。
公司坚持率先意识、标杆意识和龙头意识，将服务和创新理念融入品牌建设中，为本地区众多省市重点项目，重大的公建、民建、工业等项目提供咨询服务。在助力区域经济发展、关注民生、乡村振兴、生态环境保护等方面发挥了行业带头引领作用。在本地区享有建医院找“公平”，建学校找“公平”，建智慧社区找“公平”的美誉。打造成了党建引领企业发展，使命升华专业能力的民营企业特色品牌。
（五）履行社会责任 务实回报社会
公司全力提升综合实力同时，注重文化建设，通过组织拓展、旅游、团建、节日联欢、健康讲座、夏送关怀冬送温暖慰问驻场员工、关怀退职员工等行动，提升了员工的幸福感、获得感，营造了和谐温馨的精神家园。
公司倡导义利兼顾、以义为先理念，坚持致富思源、富而思进，做到富而有德、富而有爱、富而有责。务实履行社会责任，积极参与光彩事业、精准扶贫和公益慈善事业。近年来，累计向济南市手拉手孤困儿童帮扶中心捐款10万元、向钢城区青年志愿服务队捐款6万元、向莱芜区红十字会定向捐款5千元、疫情期间向企业驻地的定向医院、政府机关、社区累计捐款捐物5万余元、向孤寡老人、留守儿童等困难群众累计捐款捐物2万余元、参与康乐县精准助农扶贫农产品认购6万余元。公司现为济南手拉手孤困儿童帮扶中心爱心共建单位、共青团莱芜区委“希望小屋”儿童关爱先进单位、助力乡村振兴卓越贡献单位、红十字会先进单位、乡村振兴卓越贡献单位。
济南市文明单位牌匾
站在济南“强省会”建设的新起点，公平咨询公司将遵循“专注工程咨询服务、努力实现客户、团队与企业共赢”的宗旨，继续弘扬长勺之战“一鼓作气、乘势而上”、莱芜战役“抢抓机遇、敢打必胜”的精神，以雪野湖的澄澈之心守护工程质量、以钢铁城市的坚韧之志扛起社会责任；以专业守护城市生长，用创新引领行业变革，坚定信心、开拓奋进，继续向着“打造中国工程咨询行业领导品牌”的美好愿景勇毅前行！
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